クラウドでの給与計算を加速するSAP® SuccessFactors®ソリューション

2016年9月5 日 by SAP News 0

新しいSAP SuccessFactors solution for managed payrollで給与計算システムをオンプレミスからクラウドに移行
(本リリースは、8月30日に弊社本社から発表された発表文の抄訳です)

TokyoSAP SE(NYSE:SAP)は、本日、同社が提供するクラウドベースのSAP® SuccessFactors® Employee Central Payrollソリューションを補完するSAP SuccessFactors solution for managed payrollを発表しました。この新しいソリューションによって、SAPの給与計算ソリューションをご利用中のお客様は、既存の給与計算システムをクラウドに容易に移行できるようになります。

SAP SuccessFactors solution for managed payrollでは短期間で給与計算システムをクラウドに移行することができます。スムーズな移行に向けてSAPはマネージドサービスプロバイダーのEPI-USE社およびNGA Human Resources(NGAヒューマンリソーシズ)社とパートナー提携し、両社がSAPに代わって、お客様のSAP ERP Human Capital Managementソリューションの給与計算機能をホスティングおよび管理します。

この新しいソリューションでは、給与計算システムに関わるITインフラストラクチャが不要になり、設備投資を運用コストに切り替えることができるなどのメリットもあり、再構築の必要がないクラウドベースの給与計算ソリューションの誕生となります。

EPI-USE社のCEO、ジョナサン・テイガー(Jonathan Tager)氏は次のように述べています。「SAP SuccessFactorsは、給与計算システムの新しい革新的な管理方法を求める世界中の企業に優れたソリューションを提供しています。また、クラウドへのコスト効率の良い移行も実現します。再構築が不要で、既存システムの充実した機能はそのまま引き継がれます。この取り組みのパートナーとして選ばれ、光栄に思っています」

NGA Human Resources社のCEO、アデル・アル・サレ(Adel Al-Saleh)氏は次のように述べています。「NGA HRが提供するSAP SuccessFactors solution for managed payrollでは、人事プロセスをクラウドに簡単に移行でき、一貫性と信頼性のある給与計算業務を実現できます。この共同ソリューションでは、安定した日々の給与計算業務に対するニーズに応えながら、従業員に最新のエクスペリエンスを提供します。SAPとのパートナー提携により、オンプレミスからクラウドの人事システムにシームレスに移行できます」

SAP SuccessFactorsのソリューション管理担当グループバイスプレジデント、デイビット・ルドロウ(David Ludlow)は次のようにコメントしています。「給与計算は昔から複雑で重要な人事業務であり、デジタル変革の主眼となるものです。SAP SuccessFactorsはパートナーと連携して、新たなサービスの開発を進めてまいりました。そして、給与計算に対するニーズの高まりと、お客様の戦略の進化に対応しながら、IT部門と人事部門の負荷を軽減して、グローバル規模のビジネスに付加価値を提供する活動に集中できるようにするソリューションが誕生しました」

以上

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