- Destaca por su compromiso total como compañía en la equidad e inclusión de un universo de 252 empresas certificadas este año.
CIUDAD DE MÉXICO. 6 de diciembre de 2022. — En la sexta edición de su programa HRC Equidad MX, la Fundación Human Rights Campaign (HRC) otorgó nuevamente a SAP México el distintivo como uno de los Mejores Lugares para Trabajar para la comunidad de personas pertenecientes a la comunidad LGBTQ+ en 2023.
De un total de 252 empresas que obtuvieron este certificado en México por la organización HRC que apoya los derechos civiles desde los Estados Unidos y que busca promover la inclusión de las personas LGBTQ+ en el trabajo, la filial mexicana de la empresa alemana fue una de las 32 empresas con puntaje máximo de 100 por ciento, de un total de 298 compañías participantes.
Para obtener este puntaje, SAP —clasificada en la categoría de Servicios de Cómputo, de Almacenamiento de Datos y Tecnológicos—, continúa con la realización de acciones contundentes para establecer e implementar políticas, programas y procedimientos específicos para asegurar la equidad LGBTQ+ en sus espacios laborales.
Inspirado en los 20 años de existencia del Índice de Equidad Corporativa (CEI) utilizado para corporaciones estadounidenses, HRC Equidad MX examina la adopción de políticas de no discriminación en el lugar de trabajo, la creación de grupos de recursos para empleados o consejos de diversidad e inclusión, capacitación y educación LGBTQ+ interna, y participación en actividades públicas para apoyar la inclusión de la comunidad.
Cabe señalar que en este año, la compañía logró obtener las cuatro certificaciones que ofrece la Fundación, convirtiéndose en una de las nueve empresas que tienen la distinción de alcanzar el puntaje más alto en las cuatro certificaciones: CEI, y Equidad en los países de Argentina, Brasil y Chile.
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