{"id":3371,"date":"2026-05-13T08:14:50","date_gmt":"2026-05-13T08:14:50","guid":{"rendered":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/?p=3371"},"modified":"2026-05-13T08:16:34","modified_gmt":"2026-05-13T08:16:34","slug":"26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/","title":{"rendered":"26 zak\u0142ad\u00f3w, 5 tys. pracownik\u00f3w i transformacja HR do chmury\u00a0"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Historia wdro\u017cenia SAP&nbsp;SuccessFactors&nbsp;w Mlekovicie<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">W du\u017cych&nbsp;firmach&nbsp;produkcyjnych systemy&nbsp;kadrowo\u2011p\u0142acowe&nbsp;cz\u0119sto przez lata dzia\u0142aj\u0105 stabilnie i pozostaj\u0105 niemal niewidoczne dla biznesu&nbsp;\u2013&nbsp;a\u017c do momentu, gdy zaczynaj\u0105 ogranicza\u0107 dalszy rozw\u00f3j. Rosn\u0105ce wymagania prawne, starzej\u0105ca si\u0119 infrastruktura,&nbsp;wprowadzane&nbsp;r\u0119cznie poprawki&nbsp;oraz&nbsp;coraz wi\u0119ksza liczba przestoj\u00f3w sprawiaj\u0105, \u017ce utrzymanie dotychczasowego \u015brodowiska staje si\u0119 kosztowne i ryzykowne.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Z tak\u0105 sytuacj\u0105&nbsp;zmierzy\u0142a si\u0119 Mlekovita&nbsp;\u2013&nbsp;jedna z najwi\u0119kszych grup mleczarskich w Polsce.&nbsp;Firma posiada 26 zak\u0142ad\u00f3w produkcyjnych, ponad 35 centr\u00f3w dystrybucyjnych oraz sie\u0107 sklep\u00f3w firmowych. Ka\u017cdego dnia przetwarza oko\u0142o 9 mln litr\u00f3w mleka pochodz\u0105cego od ponad 12 tys. dostawc\u00f3w. W ca\u0142ym ekosystemie dzia\u0142a oko\u0142o 5 tys. pracownik\u00f3w.&nbsp;Ze wzgl\u0119du na tak du\u017c\u0105 skal\u0119 dzia\u0142alno\u015bci zarz\u0105d Mlekovity&nbsp;zdecydowa\u0142 si\u0119 odej\u015b\u0107 od&nbsp;utrzymywanego przez&nbsp;wiele lat&nbsp;\u015brodowiska&nbsp;on\u2011premise&nbsp;i przeprowadzi\u0107 pe\u0142n\u0105 transformacj\u0119 obszaru HR do chmury SAP&nbsp;SuccessFactors. Projekt zosta\u0142 zrealizowany wsp\u00f3lnie z firm\u0105&nbsp;partnersk\u0105&nbsp;SD&nbsp;Worx&nbsp;Poland.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Wyzwanie: wieloletni system, rosn\u0105ce problemy techniczne i presja zmian<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Historia projektu&nbsp;migracji do chmury&nbsp;rozpocz\u0119\u0142a si\u0119 od problem\u00f3w infrastrukturalnych oraz rosn\u0105cych trudno\u015bci zwi\u0105zanych z utrzymaniem dotychczasowego systemu SAP HR, kt\u00f3ry funkcjonowa\u0142 od kilkunastu lat.&nbsp;Dzia\u0142a\u0142&nbsp;on&nbsp;poprawnie,&nbsp;jednak&nbsp;z czasem zacz\u0119\u0142y pojawia\u0107 si\u0119 problemy techniczne. \u015arodowisko nie zosta\u0142o pierwotnie zbudowane w modelu wysokiej dost\u0119pno\u015bci, co zacz\u0119\u0142o prowadzi\u0107 do coraz cz\u0119stszych przestoj\u00f3w i okien serwisowych. Dodatkowym problemem by\u0142a rosn\u0105ca liczba zmian legislacyjnych wymagaj\u0105cych ci\u0105g\u0142ego&nbsp;aktualizowania&nbsp;systemu.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">W praktyce&nbsp;system HR w Mlekovicie&nbsp;zacz\u0105\u0142 funkcjonowa\u0107 \u201eod aktualizacji do aktualizacji\u201d, a&nbsp;jego&nbsp;utrzymanie stawa\u0142o si\u0119 coraz bardziej czasoch\u0142onne i kosztowne. Pojawia\u0142y si\u0119 r\u00f3wnie\u017c r\u0119czne poprawki oraz coraz wi\u0119ksze obci\u0105\u017cenie zespo\u0142u&nbsp;kadrowo\u2011p\u0142acowego.&nbsp;Firma dostrzeg\u0142a tak\u017ce potrzeb\u0119 zmiany modelu pracy. Dotychczas wi\u0119kszo\u015b\u0107 operacji zwi\u0105zanych z wprowadzaniem danych wykonywa\u0142 wy\u0142\u0105cznie dzia\u0142 kadr i p\u0142ac.&nbsp;Zaistnia\u0142a potrzeba&nbsp;przesuni\u0119cia&nbsp;cz\u0119\u015bci&nbsp;odpowiedzialno\u015bci na brygadzist\u00f3w i mened\u017cer\u00f3w oraz szerszego&nbsp;wykorzystania&nbsp;cyfrowych&nbsp;proces\u00f3w&nbsp;samoobs\u0142ugowych.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Rozwi\u0105zanie: pe\u0142na&nbsp;reimplementacja&nbsp;i migracja do SAP&nbsp;SuccessFactors<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mlekovita&nbsp;po konsultacjach&nbsp;z SD&nbsp;Worx&nbsp;Poland zdecydowa\u0142a si\u0119 nie na klasyczn\u0105 rozbudow\u0119&nbsp;istniej\u0105cego \u015brodowiska, lecz na pe\u0142n\u0105&nbsp;reimplementacj\u0119&nbsp;systemu&nbsp;oraz&nbsp;migracj\u0119 do chmury SAP&nbsp;SuccessFactors.&nbsp;Projekt poprzedzono szczeg\u00f3\u0142ow\u0105 analiz\u0105 przedwdro\u017ceniow\u0105, obejmuj\u0105c\u0105:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>analiz\u0119 problem\u00f3w technicznych i infrastrukturalnych,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>identyfikacj\u0119 potrzeb biznesowych dzia\u0142\u00f3w HR i p\u0142ac,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>ocen\u0119 istniej\u0105cych proces\u00f3w,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>analiz\u0119 modyfikacji systemowych,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>opracowanie strategii migracji danych.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jednym z kluczowych element\u00f3w projektu by\u0142a decyzja o wykorzystaniu gotowego pakietu wdro\u017ceniowego SD&nbsp;Worx&nbsp;oraz przeprowadzeniu migracji danych przy u\u017cyciu narz\u0119dzia SD&nbsp;Worx&nbsp;Replicator. Zamiast klasycznego przenoszenia ca\u0142ych tabel danych zastosowano model mapowania i automatycznej transpozycji danych pomi\u0119dzy \u015brodowiskami.&nbsp;Projekt zosta\u0142 zrealizowany zgodnie z metodyk\u0105 SAP&nbsp;Activate&nbsp;i obejmowa\u0142:&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>przygotowanie nowego \u015brodowiska SAP\u00a0SuccessFactors\u00a0w chmurze,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>reimplementacj\u0119\u00a0proces\u00f3w HR i p\u0142ac,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>ograniczenie liczby wcze\u015bniejszych modyfikacji systemowych,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>migracj\u0119 danych ze starego \u015brodowiska,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>testowe i produkcyjne migracje danych,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>kalkulacje por\u00f3wnawcze wynik\u00f3w p\u0142acowych,\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>szkolenia i przygotowanie u\u017cytkownik\u00f3w.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Istotnym elementem projektu by\u0142a r\u00f3wnie\u017c organizacja pracy zespo\u0142\u00f3w. Po stronie Mlekovity w projekt zaanga\u017cowany by\u0142 niewielki zesp\u00f3\u0142 odpowiedzialny za obszar kadrowo-p\u0142acowy, kt\u00f3ry jednocze\u015bnie posiada\u0142 wieloletnie do\u015bwiadczenie w pracy z wcze\u015bniejszym \u015brodowiskiem SAP.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Du\u017cy nacisk po\u0142o\u017cono na ograniczenie ryzyka zwi\u0105zanego z uruchomieniem systemu. Produkcyjny start zosta\u0142 przesuni\u0119ty poza okres \u015bwi\u0105teczny, a rozliczenia PIT za 2025 rok wykonano jeszcze w starym \u015brodowisku. Dzi\u0119ki temu ograniczono ryzyko operacyjne i uproszczono przej\u015bcie do nowego systemu.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Efekty: nowoczesne \u015brodowisko HR i mniej pracy operacyjnej<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wdro\u017cenie SAP&nbsp;SuccessFactors&nbsp;pozwoli\u0142o Mlekovicie przej\u015b\u0107 z&nbsp;funkcjonuj\u0105cego przez&nbsp;wiele&nbsp;lat \u015brodowiska&nbsp;on\u2011premise&nbsp;do nowoczesnej platformy chmurowej, kt\u00f3ra przej\u0119\u0142a znaczn\u0105 cz\u0119\u015b\u0107 obowi\u0105zk\u00f3w zwi\u0105zanych z utrzymaniem systemu.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Przeniesienie \u015brodowiska HR do chmury SAP\u00a0SuccessFactors<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0firma\u00a0przesta\u0142a odpowiada\u0107 za\u00a0zapewnienie\u00a0mocy\u00a0obliczeniowej, utrzymanie infrastruktury, serwerowni oraz aktualno\u015bci\u00a0\u015brodowiska.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Ograniczenie problem\u00f3w zwi\u0105zanych z utrzymaniem systemu<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0wyeliminowano\u00a0cz\u0119\u015b\u0107\u00a0koniecznych do prowadzenia\u00a0wcze\u015bniej przestoj\u00f3w, okien serwisowych i problem\u00f3w wynikaj\u0105cych ze starzenia si\u0119 infrastruktury.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Automatyzacja aktualizacji legislacyjnych<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0dzia\u0142 HR nie musi ju\u017c samodzielnie zarz\u0105dza\u0107 procesem ci\u0105g\u0142ego\u00a0aktualizowania\u00a0systemu.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Przesuni\u0119cie cz\u0119\u015bci odpowiedzialno\u015bci na mened\u017cer\u00f3w i brygadzist\u00f3w<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0cz\u0119\u015b\u0107 danych jest obecnie wprowadzana bezpo\u015brednio przez osoby zarz\u0105dzaj\u0105ce zespo\u0142ami, co odci\u0105\u017cy\u0142o dzia\u0142 kadr i p\u0142ac.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Ograniczenie liczby modyfikacji systemowych<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0wprowadzono\u00a0procesy\u00a0zgodne ze\u00a0standardami\u00a0SAP, co upro\u015bci\u0142o p\u00f3\u017aniejsze utrzymanie \u015brodowiska.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Poprawa jako\u015bci danych podstawowych<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0projekt migracji pozwoli\u0142 uporz\u0105dkowa\u0107 dane oraz usun\u0105\u0107 cz\u0119\u015b\u0107 problem\u00f3w historycznych ujawnionych podczas transformacji.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Fundament pod dalsz\u0105 cyfryzacj\u0119 i rozw\u00f3j AI<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0uporz\u0105dkowane dane oraz nowoczesna platforma maj\u0105 sta\u0107 si\u0119 podstaw\u0105 dalszego rozwoju\u00a0przedsi\u0119biorstwa.\u00a0<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">W efekcie Mlekovita zbudowa\u0142a \u015brodowisko, kt\u00f3re&nbsp;b\u0119dzie&nbsp;wspiera\u0142o firm\u0119&nbsp;przez kolejne lata i umo\u017cliwia\u0142o&nbsp;dalsz\u0105 cyfryzacj\u0119 proces\u00f3w HR.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Transformacja HR oparta na do\u015bwiadczeniu, danych i technologii<\/strong>&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Przyk\u0142ad Mlekovity pokazuje, \u017ce transformacja system\u00f3w HR w du\u017cych&nbsp;firmach&nbsp;produkcyjnych nie sprowadza si\u0119 wy\u0142\u0105cznie do wymiany&nbsp;u\u017cywanych rozwi\u0105za\u0144. R\u00f3wnie istotne s\u0105 analiza proces\u00f3w, jako\u015b\u0107 danych,&nbsp;przeprowadzenie&nbsp;migracji oraz zaanga\u017cowanie zespo\u0142\u00f3w biznesowych i technicznych.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">W tym przypadku kluczowe znaczenie mia\u0142o po\u0142\u0105czenie do\u015bwiadczenia zespo\u0142u Mlekovity, znajomo\u015bci&nbsp;wykorzystywanego&nbsp;wcze\u015bniej \u015brodowiska SAP oraz kompetencji wdro\u017ceniowych SD&nbsp;Worx&nbsp;Poland. Du\u017c\u0105 rol\u0119 odegra\u0142o r\u00f3wnie\u017c ograniczenie liczby niestandardowych modyfikacji i uporz\u0105dkowanie danych jeszcze na etapie migracji.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u2013\u00a0<em>Dzi\u015b Mlekovita korzysta z nowoczesnego \u015brodowiska SAP\u00a0SuccessFactors\u00a0w chmurze, kt\u00f3re zapewnia wi\u0119ksz\u0105 stabilno\u015b\u0107, bezpiecze\u0144stwo i dost\u0119p do zawsze aktualnych rozwi\u0105za\u0144. Z perspektywy IT oznacza to odej\u015bcie od wyzwa\u0144 zwi\u0105zanych z utrzymaniem infrastruktury, takich jak zarz\u0105dzanie moc\u0105 obliczeniow\u0105, serwerami czy ryzykiem awarii sprz\u0119tu. Dla biznesu najwa\u017cniejsze jest jednak to, \u017ce zyskali\u015bmy nowoczesne i uporz\u0105dkowane \u015brodowisko, gotowe wspiera\u0107 dalszy rozw\u00f3j firmy. Migracja do SAP\u00a0SuccessFactors\u00a0pozwoli\u0142a nam upro\u015bci\u0107 utrzymanie system\u00f3w, poprawi\u0107 jako\u015b\u0107 danych oraz stworzy\u0107 solidne podstawy do dalszej automatyzacji proces\u00f3w HR<\/em>.<\/p>\n<cite>podsumowuje\u00a0efekty wdro\u017cenia\u00a0Mateusz Jab\u0142o\u0144ski, dyrektor ds. informatyki w Mlekovicie.\u00a0<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Historia wdro\u017cenia SAP&nbsp;SuccessFactors&nbsp;w Mlekovicie&nbsp; W du\u017cych&nbsp;firmach&nbsp;produkcyjnych systemy&nbsp;kadrowo\u2011p\u0142acowe&nbsp;cz\u0119sto przez lata dzia\u0142aj\u0105 stabilnie i pozostaj\u0105 niemal niewidoczne dla biznesu&nbsp;\u2013&nbsp;a\u017c do momentu, gdy zaczynaj\u0105 ogranicza\u0107 dalszy rozw\u00f3j. Rosn\u0105ce&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":4786,"featured_media":3372,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"related_posts":[],"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[1],"tags":[5567731],"sapn-display":[],"sapn-type":[],"class_list":["post-3371","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-uncategorized","tag-saphrconnect2026"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.8 (Yoast SEO v27.8) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Historia wdro\u017cenia SAP SuccessFactors w Mlekovicie: Sukces - SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Dowiedz si\u0119, jak Mlekovita zrealizowa\u0142a wdro\u017cenie SAP SuccessFactors, przechodz\u0105c na nowoczesny system zarz\u0105dzania kadrami.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"26 zak\u0142ad\u00f3w, 5 tys. pracownik\u00f3w i transformacja HR do chmury\u00a0\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Dowiedz si\u0119, jak Mlekovita zrealizowa\u0142a wdro\u017cenie SAP SuccessFactors, przechodz\u0105c na nowoczesny system zarz\u0105dzania kadrami.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-05-13T08:14:50+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-05-13T08:16:34+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/news.sap.com\/poland\/files\/2026\/05\/13\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163-1024x683.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"683\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Julia Baracz\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Julia Baracz\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Julia Baracz\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5080168e7fcd96e289a91e1ed665887c\"},\"headline\":\"26 zak\u0142ad\u00f3w, 5 tys. pracownik\u00f3w i transformacja HR do chmury\u00a0\",\"datePublished\":\"2026-05-13T08:14:50+00:00\",\"dateModified\":\"2026-05-13T08:16:34+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/\"},\"wordCount\":1181,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/files\\\/2026\\\/05\\\/13\\\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg\",\"keywords\":[\"SAPHRConnect2026\"],\"articleSection\":[\"Uncategorized\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/\",\"name\":\"Historia wdro\u017cenia SAP SuccessFactors w Mlekovicie: Sukces - SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/files\\\/2026\\\/05\\\/13\\\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg\",\"datePublished\":\"2026-05-13T08:14:50+00:00\",\"dateModified\":\"2026-05-13T08:16:34+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5080168e7fcd96e289a91e1ed665887c\"},\"description\":\"Dowiedz si\u0119, jak Mlekovita zrealizowa\u0142a wdro\u017cenie SAP SuccessFactors, przechodz\u0105c na nowoczesny system zarz\u0105dzania kadrami.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/files\\\/2026\\\/05\\\/13\\\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/files\\\/2026\\\/05\\\/13\\\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg\",\"width\":8192,\"height\":5464},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/2026\\\/05\\\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"26 zak\u0142ad\u00f3w, 5 tys. pracownik\u00f3w i transformacja HR do chmury\u00a0\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/\",\"name\":\"SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci\",\"description\":\"Wiadomo\u015bci i artyku\u0142y o SAP\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/5080168e7fcd96e289a91e1ed665887c\",\"name\":\"Julia Baracz\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/wp-content\\\/plugins\\\/wp-user-avatars\\\/wp-user-avatars\\\/assets\\\/images\\\/mystery.jpg\",\"url\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/wp-content\\\/plugins\\\/wp-user-avatars\\\/wp-user-avatars\\\/assets\\\/images\\\/mystery.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/wp-content\\\/plugins\\\/wp-user-avatars\\\/wp-user-avatars\\\/assets\\\/images\\\/mystery.jpg\",\"caption\":\"Julia Baracz\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/news.sap.com\\\/poland\\\/author\\\/juliabaracz\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Historia wdro\u017cenia SAP SuccessFactors w Mlekovicie: Sukces - SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci","description":"Dowiedz si\u0119, jak Mlekovita zrealizowa\u0142a wdro\u017cenie SAP SuccessFactors, przechodz\u0105c na nowoczesny system zarz\u0105dzania kadrami.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"26 zak\u0142ad\u00f3w, 5 tys. pracownik\u00f3w i transformacja HR do chmury\u00a0","og_description":"Dowiedz si\u0119, jak Mlekovita zrealizowa\u0142a wdro\u017cenie SAP SuccessFactors, przechodz\u0105c na nowoczesny system zarz\u0105dzania kadrami.","og_url":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/","og_site_name":"SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci","article_published_time":"2026-05-13T08:14:50+00:00","article_modified_time":"2026-05-13T08:16:34+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":683,"url":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/files\/2026\/05\/13\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163-1024x683.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Julia Baracz","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisane przez":"Julia Baracz","Szacowany czas czytania":"5 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/"},"author":{"name":"Julia Baracz","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/#\/schema\/person\/5080168e7fcd96e289a91e1ed665887c"},"headline":"26 zak\u0142ad\u00f3w, 5 tys. pracownik\u00f3w i transformacja HR do chmury\u00a0","datePublished":"2026-05-13T08:14:50+00:00","dateModified":"2026-05-13T08:16:34+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/"},"wordCount":1181,"image":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/files\/2026\/05\/13\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg","keywords":["SAPHRConnect2026"],"articleSection":["Uncategorized"],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/","url":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/","name":"Historia wdro\u017cenia SAP SuccessFactors w Mlekovicie: Sukces - SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci","isPartOf":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/files\/2026\/05\/13\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg","datePublished":"2026-05-13T08:14:50+00:00","dateModified":"2026-05-13T08:16:34+00:00","author":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/#\/schema\/person\/5080168e7fcd96e289a91e1ed665887c"},"description":"Dowiedz si\u0119, jak Mlekovita zrealizowa\u0142a wdro\u017cenie SAP SuccessFactors, przechodz\u0105c na nowoczesny system zarz\u0105dzania kadrami.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/#primaryimage","url":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/files\/2026\/05\/13\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg","contentUrl":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/files\/2026\/05\/13\/307972_SAP_Walldorf_Day1_0163.jpg","width":8192,"height":5464},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/2026\/05\/26-zakladow-5-tys-pracownikow-i-transformacja-hr-do-chmury\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"26 zak\u0142ad\u00f3w, 5 tys. pracownik\u00f3w i transformacja HR do chmury\u00a0"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/#website","url":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/","name":"SAP Poland Centrum Wiadomo\u015bci","description":"Wiadomo\u015bci i artyku\u0142y o SAP","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/#\/schema\/person\/5080168e7fcd96e289a91e1ed665887c","name":"Julia Baracz","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-content\/plugins\/wp-user-avatars\/wp-user-avatars\/assets\/images\/mystery.jpg","url":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-content\/plugins\/wp-user-avatars\/wp-user-avatars\/assets\/images\/mystery.jpg","contentUrl":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-content\/plugins\/wp-user-avatars\/wp-user-avatars\/assets\/images\/mystery.jpg","caption":"Julia Baracz"},"url":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/author\/juliabaracz\/"}]}},"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3371","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4786"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3371"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3371\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3373,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3371\/revisions\/3373"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3372"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3371"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3371"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3371"},{"taxonomy":"sapn-display","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/sapn-display?post=3371"},{"taxonomy":"sapn-type","embeddable":true,"href":"https:\/\/news.sap.com\/poland\/wp-json\/wp\/v2\/sapn-type?post=3371"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}