（本リリースは、8月6日に弊社本社から発表された発表文の抄訳です）
SAP SE（NYSE：SAP）は、美容レーザーメーカーのCynosure社と農業科学会社のFMC社が、SAPのHuman Experience Management（HXM）ソリューションの1つであるSAP® SuccessFactors®ソリューションの導入を決定、または本稼動を開始したことを新たに発表しました。
世界がパンデミックに苦しむ中でも、2020年上半期には400社を超える企業がSAP SuccessFactorsソリューションの本稼動を開始しました。
SAP SuccessFactorsのプレジデントを務めるジル・ポペルカ（Jill Popelka）は次のように述べています。「企業がリモートワークへの急速な移行に伴い従業員の業務環境を整え、ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョンに関する有意義な改善を推進する中、従業員を中心とするビジネスの重要性がかつてないほどに高まっています。Fortune 500企業の43%を含む世界中の企業が、SAP® SuccessFactors® HXMソリューションを活用して俊敏性を維持し、イノベーションを進めています。これらの企業は、ビジネス上の喫緊の課題にも自信を持って対処できます」
2020年上半期には、ほかにも以下のような企業がSAP SuccessFactorsソリューションの採用を決定、または本稼動を開始しました。
Bechtle AG社：ヨーロッパの大手ITサプライヤーである同社は、すべての組織の人事管理プロセスを統合し、データ主導型の人事管理モデルに移行しながら、質の高いデジタルエクスペリエンスを全従業員に提供するため、SAP SuccessFactorsソリューションを採用しました。
BRK Ambiental S.A.社：100を超える都市で1,500万人にサービスを提供しているブラジル最大の民間下水処理会社である同社は、SAP SuccessFactorsソリューションを含むSAPソリューションを使用して事業を運営しています。特殊なビジネス環境下でソリューションの本稼動を開始した同社の業務は、これで完全にデジタル化されました。公共事業免許が必要な複数の業務が1つの統合構造に整理された結果、コストが削減され、業務上のシナジー効果が高まりました。
Cantu Pneus社：ブラジル最大のタイヤ輸入業者である同社は、SAPを重要なパートナーとして、デジタル変革によるビジネスの拡大を目指しています。SAPの子会社であるQualtrics社のソフトウェアと統合されたSAP SuccessFactorsソリューションの高速かつ最先端のインターフェースとサービスにより、同社は従業員が業務に対して抱いている感情を追跡できるようになります。
CCQ（Commission de la construction du Québec）：建設に関する法律と規制を施行するこの組織は、SAP S/4HANA®、SAP SuccessFactorsソリューション、SAP® Analytics Cloudソリューション、SAP® Cloud Platform、SAP® Customer Experienceソリューション、SAP® Concur®ソリューション、そしてSAPとQualtrics社のエクスペリエンスマネージメントソリューションを導入しました。SAPソフトウェアを運用するインテリジェントエンタープライズとなったCCQでは、システムの信頼性とセキュリティが向上し、プロセスが効率化され、さまざまな部門でイノベーションが推進され、顧客に対するコミュニケーションとサービスが改善されました。
Duratex S.A.社：パネルをはじめとした木工品を製造する南米最大のメーカーである同社は、SAPソフトウェアを使用してデジタル経済への適応を進めています。また、すでにSAP S/4HANA、SAP® Ariba®ソリューション、SAP Cloud Platform、SAP Concurソリューションを導入しています。そして新たに、1万1,000人を超える従業員のエンゲージメント向上を目的としてSAP SuccessFactorsソリューションを導入しました。Duratex社はさらに、SAP® Master Data Governanceアプリケーションも導入しました。このアプリケーションは、競合他社に関する重要な戦略的情報と信頼性の高い一元化されたデータビューを提供し、デジタル化、分析、業務に関する課題の解決を直接的に支援します。
Erste Group Bank AG社：中東欧地域の大手金融サービス会社である同社は、SAP® SuccessFactors® Human Experience Management Suiteを採用しました。このソフトウェアを使用することで、人事管理のプロセスとサービスをグループ全体で統合し、統一された質の高いエクスペリエンスを全従業員に提供することができます。同社は、COVID-19によるロックダウン中に、SAPによるリモートサポートを受けながらSAP SuccessFactorsソリューションの本稼動を開始しました。
Etihad Airways PJSC社：創造性とイノベーションによる航空業界の変革に全力を尽くすこの航空会社は、従業員のエンゲージメントを高めることが成功の鍵であることを知っています。人事管理の変革を推進する同社は、採用から退職までを通じて卓越した従業員エクスペリエンスを提供し、各従業員が能力を最大限に発揮できるよう、SAP SuccessFactors HXM Suiteを導入しました。
Grupo Zaragoza社：ブラジルで最も急速に成長し続けているこの小売業者は、デジタル変革を支えるソリューションとしてSAPを選びました。同社は、ブランドの卸売業者であるSpani Atacadista社と小売業者であるVillarreal Supermercados社とともにSAP S/4HANA、SAP Cloud Platform、SAP Analyticsソリューションを組み合わせて導入し、リアルタイムの情報と信頼性の高い調達ソリューションを備えた1つの堅牢なプラットフォームを構築しました。これによって業務を統合し、マネージメントと意思決定を改善することができます。Grupo Zaragoza社のおよそ5,000人の従業員は、スピードと信頼性に優れた人事管理サービスソリューションとして、SAP SuccessFactorsソリューションを利用することになります。
Jiangsu Hengshun Group社：中国最大の酢の醸造メーカーである同社は、デジタル変革を実現するためにSAP S/4HANA、SAP SuccessFactorsソリューション、SAP® Sales Cloud、SAP® Marketing Cloud、およびSAP Analytics Cloudソリューションを採用しました。これらのソリューションは、同社のビジョンを実現する事業開発を可能にします。
Hyundai Motor Europe GmbH社：この自動車メーカーは、グローバルモビリティプロバイダーおよびゼロエミッションテクノロジーのリーダーになることで、OEM業界を変革することを目指しています。そのために、Hyundai社はモビリティの多様な側面を重視した俊敏性の向上を目標に掲げています。同社は、人事管理プロセスを統合および合理化して従業員にセルフサービスを提供し、従業員データとアナリティクスに裏付けられた事実に基づく意思決定を支援するため、SAP SuccessFactorsソリューションを導入しました。
Mageline Biotechnology社：国内外の市場における急速な事業拡大を進める中国の高級スキンケアブランドでる同社は、社内のデジタル機能を強化するためにSAP S/4HANA® Cloud、SAP Concurソリューション、SAP Analytics Cloud、SAP SuccessFactorsソリューションを採用しました。
Migros Group社：スイス最大の民間会社であるこの小売業者は、人事管理プロセスをデジタル化および統合し、人事管理の将来像に応じたテクノロジーアーキテクチャーを構築するため、SAP SuccessFactorsソリューションを導入しました。
Ottobock SE & Co KGaA社：体が不自由な人向けの医療技術製品を開発するこの会社は、人事管理プロセスを合理化および標準化し、透明性を向上させ、事実に基づく意思決定を推進するため、SAP SuccessFactors HXM Suiteを採用しました。SAPのHXMソリューションの1つであるこのスイートは、人事管理チームによる事業拡大への対応を支援し、優秀な人材の獲得、従業員エクスペリエンスの改善、エンプロイヤーブランドの向上を実現します。
QIIB（Qatar International Islamic Bank）社：この金融機関は、人事管理と給与計算のプロセスを自動化してセルフサービスを提供し、従業員情報を透明化するため、SAP SuccessFactorsソリューションを導入しました。また、QIIB社はSAP SuccessFactorsソリューションによって最先端のシンプルな人事管理エクスペリエンスを提供することもできます。
SAP SuccessFactors HXM Suiteは、企業が変化に応じた人事管理サービスを提供し、変化に適応できるよう支援します。
以上
SAPについて
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