En solo unos pocos años, todos hemos encontrado nuevas perspectivas y enfrentado nuevos desafíos. Y hemos visto cómo colaboramos, trabajamos y aprendemos el cambio drásticamente. Por ejemplo, si hace cinco años en una sala llena de líderes se preguntaba que quería decir “trabajador híbrido”, se recibía una variedad de respuestas –si es que se se recibía alguna–.
Pero ahora, este rol dentro del lugar de trabajo se ha vuelto tan común como crucial para el éxito a largo plazo del personal y las organizaciones. Aquí, en SAP, este ejemplo sirve como otro recordatorio de que el cambio conlleva oportunidad.
Nuestro video “Reshape Your People Strategies to Drive Growth” profundiza en cómo usted puede hacer realidad las oportunidades dentro de este mundo laboral en evolución. Explicaremos cómo remodelar sus estrategias de personal puede promover una fuerza laboral sostenible ayudando a:
- Vincular a las personas con el trabajo que se alinee a sus pasiones y metas
- Armar equipos más fuertes, ágiles y dinámicos que estén listos para el futuro
- Facilitar la asesoría, mentoría y capacitación continuas
- Brindar soporte a su personal con orientación profesional y la opción de brindar upskilling
Las necesidades de muchas organizaciones se remodelan por el futuro del trabajo que se acerca rápido. Las organizaciones empoderan al personal para que se adueñen de sus carreras y estén a la altura de los desafíos que puede traer el cambio. Vea el video y conozca cómo las soluciones de SAP SuccessFactors pueden ayudar a liberar todo el potencial de su fuerza laboral y cambiar el trabajo para siempre.
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